Pour sa Maison d’Avignon (84), la Fondation Perce-Neige recherche un(e) directeur(rice) d’établissement à durée indéterminée et à temps plein.
La Maison Perce-Neige d’Avignon se compose d’une Maison d’Accueil Spécialisée accueillant 36 adultes polyhandicapés et 3 en accueil temporaire ainsi qu’un Foyer de Vie qui accueille 22 résidents.
Directement rattaché(e) au Directeur général, le/la candidat(e), en s’appuyant sur les valeurs de la Fondation, respect, générosité et rigueur, devra mettre en œuvre le projet de l’établissement.
Il/elle assurera la gestion de la Maison dans l’ensemble de ses aspects notamment administratifs, financiers, ressources humaines et immobiliers avec l’appui des directions et services du siège, dans le respect du cadre législatif et réglementaire.
Il/elle encadrera une équipe pluridisciplinaire d’une soixantaine de collaborateurs.
Attaché(e) à la qualité de l’accompagnement des résidents ,il/elle veillera avec son équipe à l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés individuels.
Il/elle sera attentif(ve) à la bonne communication avec les familles des résidents.
Il/ elle poursuivra l’intégration de la Maison dans la vie locale en faisant vivre les partenariats déployés et en développer de nouveaux.
Il/elle s’appliquera à mettre tout en œuvre pour assurer la qualité de vie et la dignité des personnes en situation de handicap accueillies.
Doté(e) d’une expérience significative d’au minimum 7 ans dans la direction d’un établissement médico-social, idéalement dans le champ du handicap, le/la candidat(e) dispose du diplôme de niveau I.
Excellent manageur de terrain et meneur de projets, il/elle a le sens du travail en équipe et de l’organisation. Il/elle sait faire preuve d’une grande disponibilité et d’une aisance relationnelle éprouvée.
Pour candidater :
Merci d’adresser lettre de motivation et CV à Madame la Directrice des Ressources Humaines – Fondation Perce-Neige – 7 bis, rue de la gare CS 20171 – 92594 LEVALLOIS-PERRET CEDEX ou par e-mail : recrutement@perce-neige.org.
